English

محسن حاجی‌میرزایی:

مفهوم واقعی برنامه این است که افراد مسئول اجرای آن، با هم هم‌اندیشی کنند

رئیس دفتر رئیس جمهور نبود برنامه ریزی را یکی از رموز اصلی ناکامی در تحقق اهداف دانست و گفت: مفهوم واقعی برنامه این است که افراد مسئول اجرای آن، با هم هم‌اندیشی کرده و درباره چیستی اهداف برنامه و راهکارهای تحقق آنها به یک نگاه، زبان و درک مشترک برسند.

مفهوم واقعی برنامه این است که افراد مسئول اجرای آن، با هم هم‌اندیشی کنند

به گزارش خبرگزاری موج​، محسن حاجی‌میرزایی روز جمعه ۲۹ فروردین ماه ۱۴۰۴ در نخستین روز «گردهمایی مشترک اعضای شورای معاونان و مدیران کل آموزش و پرورش استان‌ها» با محور «عدالت آموزشی در مدارس، تجهیزات و کیفیت بخشی»، گفت: جایی که می‌تواند به مؤثرترین و بهترین شکل ممکن در مسیر حل مشکلات کشور و تضمین آینده‌ای روشن ایفای نقش کند، آموزش و پرورش است.

حاجی میرزایی با بیان اینکه آموزش و پرورش یکی از مهم‌ترین ارکان پیشرفت، رشد و بالندگی جامعه است،افزود: کشور ما از ظرفیت‌های انسانی و منابع طبیعی و خدادادی گسترده‌ای برخوردار است در میان همه این سرمایه‌ها، آموزش و پرورش تنها ظرفیتی است که می‌توان به آن برای پیشرفت پایدار و واقعی کشور تکیه کرد.

وی آموزش و پرورش را مهمترین فرصت و ظرفیت ساختن آینده و فرهنگ کشور و اصلی‌ترین عنصر تقویت و اعتلای تمدن عنوان کرد و افزود: در آموزش و پرورش است که افراد برای ایفای نقش‌های موثر و جدی تربیت می‌شوند. این یک ظرفیت بالقوه بزرگ است که البته امروز میزان بالفعل شدن آن محل تامل جدی و نقدهای موثر است.

رئیس دفتر رئیس جمهور اظهارداشت: نظام آموزشی کشور سازمان یافته‌ترین، هدفمندترین و منظم‌ترین ساختار ارتباط رو در رو با بدنه اجتماع است که در آن گوش و چشم و ذهن کودکان کشور معطوف به آموزش‌های رسمی است.

حاجی میرزایی با اشاره به اینکه مسئولیت اصلی در این عرصه خطیر بر عهده شما مسئولان و مدیران آموزش و پرورش کشور است، گفت: همه تلاش خود را به کار بگیرید تا وقتی در پایان دوره خدمت خواستید مسئولیت را تحویل دهید، کارنامه موفقی در زمینه تحقق اهداف نظام آموزشی کشور داشته باشید.

وی با تاکید بر اینکه برنامه باید پویا بوده و قابلیت انعطاف و تطبیق مستمر خود با تحولات و تغییرات مرتبط را داشته باشد، اظهار داشت: تغییرات مرتبط با برنامه و اهداف تعریف شده آن باید به طور مداوم، جمع‌آوری و با اهداف و راهکارها تطبیق داده شوند. با تاسف باید گفت که آموزش و پرورش و البته کلیت ساختار اداره کشور ما از این جهت نتوانسته چندان موفق عمل کند.

حاجی میرزایی با تاکید بر اینکه همه صاحبان فرآیند برنامه‌ریزی باید با هم گفت‌وگو و هم‌اندیشی کنند، گفت: این روش که یک واحد در اداره برنامه بنویسد و دیگران اجرا کنند منسوخ شده و دیگر کسی نمی‌تواند برای دیگری برنامه بنویسد، بلکه همه صاحبان فرآیند باید در تنظیم اهداف و راهکارهای اجرای برنامه همکاری داشته باشند و به نگاه و زبان مشترک برسند.

رئیس دفتر رئیس جمهور تصریح کرد: یکی از ایرادات جدی برنامه‌های ما این بوده و هست که دقیقا نمی‌دانستیم کجا می‌خواهیم برویم و لذا اهداف برنامه‌ها محقق نشده‌اند، لذا داشتن تعریف روشن و دقیق از اهداف و راهکارهای اجرای آنها مهمترین کارکرد مدیران ارشد است؛ این موضوعی است که با امر و نهی و بخشنامه نیز قابل پیش بردن نیست و نیازمند گفتگوهای عمیق و جدی با تکیه بر صبوری و مدارا است.

حاجی میرزایی اشکال مهم دیگر را تعریف اهداف معطوف به وظیفه دانست و گفت: اهداف باید معطوف به ماموریت‌ها تعریف شوند؛ در تعریف اهداف باید ببینیم که یک ساختار و تشکیلات اساسا برای چه تاسیس شده است. به عنوان مثال آموزش و پرورش تاسیس شده تا انسان‌های بهتری برای ساختن آینده و رفع مشکلات تربیت کند و استخدام معلم و ساختن مدرسه و اقدامات مشابه در این مسیر، وظایفی هستند که انجام آنها به معنای تحقق اهداف و ماموریت‌های سازمان نیستند.

رئیس دفتر رئیس جمهور با بیان اینکه گزارش‌های وظیفه محور به عنوان ارزیابی میزان تحقق اهداف قابل قبول نیستند، خاطرنشان کرد: نکته مهم دیگر تعیین شاخص‌ها و سنجه‌هایی برای ارزیابی حرکت در مسیر تحقق اهداف است که آیا داریم مسیر صحیحی را طی می‌کنیم یا نه و چقدر از مسیر را طی کرده و چه مقدار از مسیر باقی مانده است؟ اگر این سنجه‌ها را نداشته باشیم، به یکبار می‌بینیم که هم منابع را صرف کرده‌ایم و زمان را هم از دست داده‌ایم، اما اهداف ما نیز محقق نشده‌اند.

حاجی میرزایی در ادامه با بیان اینکه اساسا مدیریت موفق با یکجا نشستن قابل جمع نیست، اظهار داشت: مدیران آموزش و پرورش باید در مسیر اجرای طرح تحول و ارتقای کیفی نظام آموزشی وسط میدان حضور داشته باشند؛ ۱۰ درصد از انرژی خود را به امور معمول و جاری اختصاص دهید و ۹۰ درصد آن را معطوف به تلاش برای تحقق اهداف این طرح کنید.

رئیس دفتر رئیس جمهور در بخش دیگری از سخنانش با بیان اینکه فهم دکتر پزشکیان از دانش مدیریت متفاوت از مدیریت مرسوم و رایج است، افزود: رئیس جمهور باور دارد که اگر روش‌های مدیریتی فعلی قادر به حل مشکلات بودند، تا کنون مشکلات حل شده بود، لذا معتقد است که کار کردن بر مبنای روش‌های مدیریتی فعلی و داشتن انتظار نتیجه متفاوت غلط است.

حاجی میرزایی گفت: یکی از خطاهای راهبردی ما این بوده که به تدریج به مردم القا کردیم که شما نیاز نیست برای تحقق نیازها و مطالبات‌تان کاری کنید و دولت همه چیز را برای شما برآورده خواهد کرد. این تصور از اساس باطل، باعث شده که مردم از میدان خارج شوند، در حالی که در مسائل مختلف کشوری و اجتماعی، تا مردم به میدان نیایند، اهداف محقق نخواهد شد.

رئیس دفتر رئیس جمهور یکی از مهمترین مصادیق این مسئله را عملکرد امام راحل در باور داشتن به اهمیت مردم و نیروی آنها و میدان دادن همه مردم برشمرد و خاطرنشان کرد: دکتر پزشکیان از همین رو باور دارد که اگر ظرفیت‌های مردمی پای کار نیایند، هیچ کاری به سرانجام نمی‌رسد. از جمله در نهضت رفع کاستی‌های فضاهای آموزشی عرصه را برای نقش‌آفرینی موثر مردم فراهم کرده است؛ در این نهضت مهمتر از مدرسه‌سازی، مشارکتی است که با حضور مردم شکل می‌گیرد. هیچ شبکه دیگری در کشور چنین ظرفیت و امکانی برای جلب مشارکت همه مردم در مسیر رفع مشکلات ندارد.

حاجی میرزایی اضافه کرد: این شیوه عمل باعث می‌شود مردم موضوع ساخت مدرسه را مسئله خودشان ببینند و برای آن ایده‌پردازی کرده و خلاقیت به خرج دهند، در حالی که وقتی ما نقش‌آفرینی مردم را محدود کردیم، امکان خلاقیت را از آنها گرفته ایم. باید به مردم میدان دهیم تا خلاقیت‌های آنها نیز شکوفا شود. رهبر معظم انقلاب اسلامی نیز دقیقا بر همین مبنا در نامگذاری سال‌ها بر ضرورت جلب مشارکت مردم تاکید دارند.

وی با اشاره به اینکه اگر بتوانیم در ایده پردازی برای حل مشکلات نظام آموزشی همه معلمان را پای کار بیاوریم، لشکر ۱ میلیون نفری برای حل مشکلات خواهیم داشت، اظهار داشت: یک لشکر ۱ میلیون نفری در هر عرصه‌ای که وارد شود، معجزه خلق خواهد کرد.

رئیس دفتر رئیس جمهور همچنین با اشاره به اینکه ما هیچ ظرفیتی بزرگ‌تر از آموزش و پرورش برای رسیدگی و مدیریت آسیب‌های اجتماعی نداریم، افزود: اگر از ظرفیت آموزش و پرورش به درستی استفاده کنیم، می‌توانیم بر بسیاری از مشکلات غلبه کنیم.

حاجی میرزایی در تعریف جلب مشارکت عمومی گفت: مشارکت به این معنا نیست که همه افراد حاضر در روند اجرای یک برنامه هر چه شما گفتید را شنیده باشند، بلکه به این معنا است که همه آنها هر چه که به ذهن‌شان می‌رسید گفته باشند و به این احساس رسیده باشند که در این روند کاملا و به شکل واقعی سهیم و شریک هستند.

پیش از سخنان رئیس دفتر رئیس جمهور، وزیر آموزش و پرورش نیز در سخنانی با بیان اینکه این مایه خرسندی است که بعد از ۴۵ سال رئیس جمهوری داریم که اولویت اصلی و اساسی او ارتقای کیفی نظام آموزشی است، اظهار داشت: دکتر پزشکیان از ابتدای آغاز به کار دولت چهاردهم تا کنون حداقل ۲۶ جلسه مختص بحث رفع کاستی‌ها و ارتقای کیفی نظام آموزشی برگزار کرده و در جلسات متعدد دیگر نیز به این موضوع پرداخته است.

آیا این خبر مفید بود؟
دیدگاه های ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط خبرگزاری موج در وب منتشر خواهد شد.

پیام هایی که حاوی تهمت و افترا باشد منتشر نخواهد شد.

پیام هایی که به غیر از زبان فارسی یا غیرمرتبط باشد منتشر نخواهد شد.

ارسال نظر

مهمترین اخبار

گفتگو

آخرین اخبار گروه

پربازدیدترین گروه