به گزارش خبرگزاری موج قزوین، حجت الاسلام سید محمود عرب در نشست خبری با اصحاب رسانه گفت: در مدت یاد شده ۲ میلیون و ۱۵۵ هزار نفر ساعت آموزش مهارتی در بخش دولتی به متقاضیان در استان قزوین ارایه شده که این میزان در مدت مشابه سال قبل یک میلیون و ۶۰۷ هزار نفر ساعت بود.

وی ادامه داد: آموزش های مهارتی در بخش دولتی امسال به ۱۰ هزار و ۷۱۱ نفر در استان قزوین ارایه شده است.

مدیرکل فنی و حرفه ای استان قزوین بیان داشت: در بخش آموزشگاه های آزاد فنی و حرفه ای نیز یک میلیون و ۱۶۸ هزار نفر آموزش امسال به متقاضیان فراگیری مهارت در استان قزوین ارایه شد.

وی یادآور شد: آموژش های مهارتی به ۱۹ گروه هدف ارایه می شود که از جمله آنها باید به دانشجویان و فارغ التحصیلان دانشگاهی اشاره کرد.

عرب اضافه کرد: در راستای آموزش مهارت به دانشجویان و فارغ التحصیلان تفاهم نامه های خوبی وجود دارد که در قالب طرح کهاد آموزشی در دانشگاه ها به دنبال و پیگیری می‌شود.

وی همچنین گفت: دانشجویان در طرح کهاد می توانند ۱۸ واحد درسی را با ۵۴۰ ساعت دوره مهارتی دریافت کنند و در این رابطه تاکنون ۱۳۷ هزار و ۷۹۳ نفر ساعت آموزش در این رابطه در استان قزوین برگزار شده است.

ایشان گفت: در قالب طرح نخلستان نیز دانشجویان با همکاری پارک علم و فناوری می توانند در زمینه فناوری اطلاعات و ارتباطات آموزش مهارتی دریافت کنند که در این زمینه تاکنون ۴۹ هزار و ۴۵۵ نفر ساعت آموزش در استان قزوین برگزار شده است.

عرب گفت: رویداد فصلی ماهرانه را نیز با هدف ترویج فرهنگ مهارت آموزی میان دانش آموزان دنبال می کنیم و در قالب آن در هر غصل مسابقات مهارتی را برای این قشر برگزار می کنیم.

وی در ادامه با اشاره به اینکه تعهدات اشتغال فنی و حرفه ای قزوین در سال جاری ۲۰۰ نفر بوده هست،گفت: ۳۴۴ شغل تاکنون ایجاد شده که معادل ۱۷۹ درصد تحقق برنامه در این رابطه بوده است.

ایشان در ادامه با تاکید بر اینکه مهارت آموزی باید مبتنی بر نیازهای جامعه دنبال شود،خاطرنشان کرد: تلاش کرده ایم تا آموزش های مهارتی از حالت عرضه محور به تقاضامحور و مبتنی بر نیازهای بازار کار و تقاضای صنعتگران ارایه شود.

مدیرکل فنی و حرفه ای استان قزوین در بخش دیگری از صحبت های خود با بیان اینکه براوردها نشان می دهد در آینده نه چندان دور ۶۷ درصد دانش آموزان فعلی ما در مشاغلی که هنوز وجود ندارند مشغول می شوند،گفت: پیگیر ایجاد شهرک مهارتی مشاغل آینده در فزوین هستیم تا در زیست بوم نوآوری و فناوری کشور به عنوان یک بازیگر اثر گذار ظاهر شویم.

وی اظهار داشت: در همین راستا به دنبال احداث نخستین کارخانه نوآوری هستیم و مکانی را در این رابطه در شهر صنعتی البرز در نظر گرفته ایم.

ایشان با بیان اینکه فنی و حرفه ای متولی تامین نیاز کار نیست،اظهار داشت: یکی از گلایه های بخش صنعت کمبود نیروی ماهر است و برای رفع این مشکل به فعالان بخش صنعت مجوز ایجاد مرکز جوار کارگاهی داده می شود تا صنایع با پشتیبانی های قانونی فنی و حرفه ای اقدام به آموزش در محیط کار واقعی داشته و نیروهای مورد نظر خود را آموزش مهارتی داده و جذب کنند.

وی گفت: در حال حاضر ۳۹ مرکز جوار کارگاهی در استان قزوین برای فعالیت از اداره کل آموزش فنی و حرفه ای استان قزوین مجوز دریافت کرده اند.

ایشان با بیان اینکه به آموزش مهارتی در روستاها و پیشه های قدیمی نیز باید توجه جدی داشته باشیم،افزود: با مهارت آموزی در روستاها به دنبال حفظ مشاغل در مناطق روستایی هستیم و در همین رابطه شناسنامه دار کردن افراد ماهر در روستاها را دنبال می کنیم تا از آنها به عنوان مربیان برون سازمانی استفاده در نقاط روستایی کنیم.

عرب در بخش دیگری از صحبت های خود با بیان اینکه باید در جامعه وقف مهارتی نهادینه شود،گفت: باید از ظرفیت خیران در حوزه مهارت آموزی استفاده کنیم.

وی همچنین گفت: سازوکارها در این زمینه به ما ابلاغ شده و می توان هدایای نقدی و غیرنقدی خیران را دریافت کرده و صرف تقویت مهارت آموزی در جامعه کنیم.

مدیرکل فنی و حرفه ای استان قزوین همچنین اظهار داشت: اگر فعالیت های خیرخواهانه ار سوی افراد حقیقی صورت بگیرد در زمینه مالیات مشوق هایی برای آنها در نظر گرفته می شود و در واقع مالیات شان با هزینه کرد در بخش مهارت آموزی تهاتر می شود.

وی در ادامه فقدان مرکز سنجش را از کمبودهای فنی و حرفه ای استان قزوین نام برد و گفت: در جریان سفر استانی رییس جمهور ۱۱۰ میلیارد تومان اعتبار برای فنی و حرفه ای مصوب شد که امیدواریم با تخصیص آن کارهای نیمه تمام از جمله مرکز سنجش قزوین را به تکمیل برسانیم.